为招揽人才出奇招 硅谷老板开飞机送下班

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据香港《文汇报》16日报道，美国硅谷企业竞争白热化，面对谷歌、苹果和Facebook等大企高薪挖角，不少新兴企业在员工福利上各出奇招，希望借此招揽和挽留人才。

　　当地猎头公司总裁贝茨说，优厚的福利俨然已成硅谷“行规”，小型企业除此之外也在各出奇招。例如，影像监视科技企业Dropcam的总裁达菲，会亲自驾驶直升机，接载员工和宾客前往目的地；网络安保公司OpenDNS每年会请员工到塔霍湖，入住丽思卡尔顿酒店；弹性上班时间、免费膳食、房屋津贴甚至无限年假更是不在话下，打工仔对此肯定是羡慕不已。

　　据报道，硅谷科技企业为确保员工能专注工作，会提供无微不至的服务。以谷歌为例，员工可享免费膳食，也可免费剪发和干洗衣物，还可免费使用总部的健身室、室内泳池和娱乐室。

　　最令打工仔羡慕的应该非弹性上班时间和无限年假莫属。硅谷的部分科技企业允许员工只要能确保在限期内完成工作，便可自由调整上班时间，甚至随意放假。

　　（《新快报》原文地址， 民航新闻实时监测系统 ）