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发表于 2013-4-4 09:14:14
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suyi2001 发表于 2013-4-3 22:41
首先你说的问题,是大学里的问题,而中国的高等教育出口太松了,导致了很多问题。其次,你说的缺乏独立精 ...
您是初中老师?呵呵,老师好。很高兴和你做这方面的交流。首先声明的是:我们只讨论现象,不涉及任何个人问题。免得引起误解。
我认真的拜读了您在本贴中所有的回复,对您提出的观点有认同也有不认同的地方。
首先我承认家庭教育的缺失,甚至可以说家庭和社会两方面的压力迫使着学校只能重点抓分数,而无力环顾其他。
其次我承认考试制度的合理性。至少在现阶段考试制度是最公平,最最适合于目前社会状态的制度,而且从自主招生也可以看到教育制度在尝试着的改革
初中也好,大学也罢,说到最后,所有阶段的教育其最终价值是育人,是培育适合当今社会和未来一阶段社会所需要的“人”。如果缺乏了育人的核心价值,教育也就失去了光彩,变成了纯粹的教学。
我说我再也不招应届生了,虽有失公允,但遗憾的是,我们这个圈子里的很多人都有这样的感慨。这反应了什么呢?这反应了当下的教育成果——“人”,很多人不适应社会的需求(当然我也承认,哪里都有优秀的佼佼者)。我们是做企业的,不是搞教育的,天天干的是“拔刀见血”的活,我们面临的生存环境要比学校里复杂的多,残酷的多。
如果您有兴趣的话,可以去读一读一些大学民国时期的校史,这有助于回答为何“建国之后无大师”这个问题。当然那一特殊的十年历史除外。
送上西南联大的校训与君共勉——“民主自由、严谨求实、活泼创新、团结实干”。
西南联大是我最喜欢的大学,虽然存在时间短,但成果硕硕。其校训的十六个字,很多也正和我在前一个回复中所列举的现象是相对应的。
最后我以一个企业管理者的角度,对当下的教育提几个建议:
1、破除教育产业化:教育产业化虽然在一个阶段内弥补了教育资源的不足,但也同时引发了产品质量下滑——“毕业生”能力差。
2、引入心里辅导与实践技能培养:考试成绩。心里素质、实践技能三者综合评定,破除以文化课考试成绩单一评定优劣的模式,培养学生的综合素质。
说这些,是我站在企业管理者的角度上,面对着那些应届生,由衷的对当下教育所发出的感慨。话有点多了,见谅!
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